- ⊙ 当你看到一群同事朋友聚在一起讨论事情有说有笑的时候,你的反应会是什么?从以下选项中选择最有感觉的一项:
- A:赶快过去看看他们在说些什么!
- B:该不会是在说什么坏话吧!
- C:我先把我的事情做好再去问他们好了。
- D:难道他们也知道那件事情了吗!
成功必备!你的职场核心长板是什么
这是《成功必备!你的职场核心长板是什么》的测试结果,没有完成题目测试之前是隐藏起来的,不要偷看喔!
⊙测试结果[1]:赶快过去看看他们在说些什么!
⊙测试结果[2]:该不会是在说什么坏话吧!【照顾大家,领导力强】
你是一个相当愿意分享的人,同时在生活中你脱离不了团体生活,因为你喜欢被瞩目的感觉。这是因为在你的内心深处你太害怕被他人所抛弃,所以你开始发挥你的领导能力建立起自己的人际网络,同时透过服务、照顾去将大家都拉在你的身边,但你会觉得有时候还是感觉很孤单,这是因为彼此的心没有连结在一起。
建议你,要学会更加的独立,学会真正的去当一个在上位的领导者,领导者不仅是用嘴巴去带领大家,而是要去了解每个人让大家追随你;你不用再担心你会被谁抛弃,因为你的服务、照顾都是出自于你的真心,透过支持每个人,让彼此的心连结在一起,你才会感觉到在一起的感觉。而你的职场竞争力就会不断提升,才会有更多机会不断向上升级。
⊙测试结果[3]:我先把我的事情做好再去问他们好了。【积极进取,遵守规矩】
你是一个很积极乐观的人,乐于接受工作上的挑战,藉由工作上的成就感来给自己肯定,主管或同事交代的事情如果你没有把握,大致上你会依据他们的指示去执行,但在你心里其实有很多想法,你觉得只要能把工作完成,甚么方法都可以尝试,未必要照着规矩走,端看你的叛逆性格发作的程度来取决,有时候你会用自己的方式去执行,不过还好的是没有影响大局。
只要看到你想要的,你会极力争取自己表现的机会或权益,积极是一件好事,但建议你,多去听别人是怎么做的,或是找到更多的模范楷模让自己可以学习,跟着想要追随的人的脚步走,参考制度或是他人的经验执行比较不会出差错,把个人份内的工作做好,才是对自己、对工作负责任的态度,也能获得大家对你的肯定、在主管面前留下好印象。
⊙测试结果[4]:难道他们也知道那件事情了吗!【创意想法,踊跃沟通】
你的职场竞争能力在于你可以把心里想要说的话,想要做的事情透过更多的沟通让别人知道,你是不担心吵架的人,因为在你的观念中吵架也是一种互动分享的方式,只要不把注意力都聚焦在情绪上的发泄,要跟你有意义的吵架也是很好的。但可能一般人不太习惯有时你过于激烈的沟通方式,而且当你觉得工作做的没劲的时候,也会自主性的切断所有沟通,用冷战或是不积极沟通的方式让别人感觉到不注意你不行。
因为你对应到戏剧型人格的表现,所以通常你的情绪来的快去得快,也喜欢大家看重你的感觉,所以积极培养自己的多元兴趣或是创意思考,可以帮助你在他人面前保持新鲜好玩的形象,更想驻足在你身边看看你还有什么神来一笔的时刻,不仅更有效率的解决问题,也让你有更多发掘内在自己的机会,让你可以不断的往前成长,提高你得不可取代性,竞争力当然勇健。